Destinatari e crediti rilasciati
Durata del corso: 2 ore
Rilasciato 2 crediti per l'aggiornamento quinquennale della figura del Datore di lavoro e Dirigente.
Finalità formative
Il corso esplorerà i principali aspetti di interesse del “Diversity Management” analizzando le principali difficoltà nella gestione della multiculturalità e della diversità di genere in azienda.
Contenuti del corso
- Diversity Management
- Fattori trasversali di rischio
- Gestire la multiculturalità
- Gestire la differenza di genere
Attestato di frequenza
Ogni partecipante riceverà, previo sostenimento di un test superato con esisto positivo, un attestato di frequenza con credito formativo valido, ai sensi dell’Accordo Stato-Regioni 7 luglio 2016, su tutto il territorio nazionale.
Attestato di frequenza e Libretto Formativo del Cittadino potranno essere scaricati direttamente dalla piattaforma.
n.b. Come previsto dall'allegato II dell'accordo stato-regioni 7 luglio 2016 AiFOS ha previsto una scheda progettuale disponibile nella sezione info e contatti della home di ciascun corso.
